Os dez mandamentos das relações humanas
1. FALE COM AS PESSOAS
Nada há tão agradável e animado quanto uma palavra de saudação, particularmente hoje em dia, quando precisamos mais de sorrisos amáveis.
2. SORRIA PARA AS PESSOAS
Lembre-se de que acionamos 72 músculos para franzir a testa e somente 14 para sorrir.
3. CHAME AS PESSOAS PELO NOME
A música mais suave para muitos ainda é ouvir seu próprio nome.
4. SEJA AMIGO E PRESTATIVO
Se você quiser ter amigos, seja amigo.
5. SEJA CORDIAL
Fale e aja com toda sinceridade: tudo o que você fizer, faça-o com todo prazer.
6. INTERESSE-SE SINCERAMENTE PELOS OUTROS
Lembre-se de que você sabe o que sabe, porém você não sabe o que os outros sabem. Seja sinceramente interessado pelos outros.
7. SEJA GENEROSO EM ELOGIAR, E CAUTELOSO EM CRITICAR
Os líderes elogiam. Sabem encorajar, dar confiança e elevar os outros.
8. SAIBA CONSIDERAR OS SENTIMENTOS DOS OUTROS
Existem três lados em uma controvérsia: o seu, o do outro, e o lado de quem está certo.
9. PREOCUPE-SE COM A OPINIÃO DOS OUTROS
Três comportamentos de um verdadeiro líder: ouça, aprenda e saiba elogiar.
10. PROCURE APRESENTAR UM EXCELENTE TRABALHO.
O que realmente vale em nossa vida é aquilo que fazemos para os outros.
O segredo das boas relações
São normas para um bom relacionamento:
→Dedicar;
→Compartilhar;
→Ser paciente;
→Compreender;
→Dialogar;
→Amar;
→Ser sincero;
→Ter empatia;
→Respeitar as pessoas;
→Facilitar maior integração;
→Buscar maior aperfeiçoamento;
→Dar Feedback.
Enfim, a orientação maior em relações humanas consiste em aprender o quanto pudermos sobre a natureza humana, tal como ela é, e não como pensamos que ela deveria ser. As boas relaçõesdependem principalmente de nós mesmos. Além de confiar nos outros, confiemos em nós. Sob vários aspectos, ser hábil em relações humanas consiste em buscar sintonia com a percepção de outras pessoas, não intelectualmente, mas sim emocionalmente.
O que realmente vale em nossa vida é aquilo que fazemos para os outros, como os tratamos e como aceitamos as diferenças.
A fórmula “Tríplice A”
Há três desejos básicos que todo ser humano manifesta: a aceitação, a aprovação e o apreço. Empregando esses três “As” e compreendendo o que neles reside, descobriremos que, dia a dia, mais pessoas, mais alunos, mais colegas sentirão apreço por nós, e mais amigos iremos fazer:
ACEITAÇÃO
Todos desejamos ser aceitos como somos. A pessoa que critica, que encontra falhas em todos, que sempre vê os outros errados e costuma indicar o modo de corrigi-los, nunca estará rodeada por pessoas que buscam sua amizade. Não estabeleça normas rígidas pessoais sobre como os outros devem agir.
Não insista para que façam como você faz e que agradem de seu gosto. Conceda a outra pessoa o direito de ser ela mesma. Ninguém pode mudar o modo de ser de outra pessoa. Mas, aceitando o outro como ele é, dá-se força para que mude por si mesmo.
APROVAÇÃO
O segundo “A” mágico por que todos procuram é a aprovação, que está um pouco além da aceitação. Aceitamos o outro com suas falhas e defeitos, e não obstante lhe concedemos nossa amizade. A aprovação, porém, significa algo mais positivo, além de apenas tolerar os erros do outro, e encontrar algo mais positivo que possa nos agradar.
Todos nós desejamos aprovação. Sempre podemos encontrar algo na outra pessoa para aprovar e sempre podemos encontrar algo para censurar.
APREÇO
Essa necessidade básica consiste em sermos apreciados. Buscamos pessoas dispostas a fazer ascender nosso valor, em vez de minimizá-los. Encontre pequenos detalhes para fazer o seu aluno saber que você o valoriza significativamente. Todos nós queremos ser tratados de forma especial. Aprenda com a mãe natureza.
As flores sabem como atrair as abelhas. Desejam que as abelhas as fecundem com o pólen. Entretanto, em vez de implorar, ou usar a força, as flores somente expelem umas poucas gotas de néctar. Com aceitação, aprovação e apreço você conseguirá viabilizar aconstrução de um ambiente muito favorável às relações interpessoais e grupais.
Por Andréa Oliveira.
Tatuagem Você Está No Lugar Certo Buro Profeta
